ライザップの「トレーナーアルバイト問題」社長の見解

ライザップ
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アルバイトのトレーナー
採用率は
3%?

ライザップのトレーナー時給900円
問題?で批判がでているライザップですが、
健康コーポレーションの瀬戸社長のインタビューを見ました。

 

※yahooニュース(AERA)より抜粋

瀬戸社長:
お客様のやせたいという願望をかなえるためには、
高度な知識や食事指導が重要です。
ただし、どれだけ良い指導をしても三日坊主では意味がない。
本当に必要なのは、
お客様に2カ月間、
最後まで一緒になってやりきってもらうスキルです。
人間性や情熱を重視して選んでいて、採用率は3%です。

なるほど。

以前は時給900円で体は35万円は預けられない!
と批判的な記事を書きましたが、
1回いくらとか、トレーニングに対してお金をもらっているのではく、
理想の体系実現への対価と考えているようです。

アルバイトだろうが社員だろうが、
自分が「理想の体」になる!と覚悟を決めないと成功しないのが、
ライザップの肉体改造。

前にも書きましたが

35万円払って、

・理想の身体にはなれません!
・理想の身体になる覚悟を買うんです!

そう考えると、アルバイトでもきっちり指導ができていれば
問題はないのかなと感じます。

会員を指導できないアルバイトであれば大問題ですが!

最後に瀬戸社長から成功のポイント

※yahooニュース(AERA)より抜粋

瀬戸社長:
ライザップには医師も多く通っていますが、
どうしたらやせられるか、
彼らは皆わかっています。
でも人間って、わかっていても最後までやりきれないことってある。
ライザップは結果に焦点をあて、
その過程をサポートする。
ここですよ!


わかっていても最後までやりきれない事ってある!
やはりダイエットや肉体改造は、
簡単にできるものではないということですね。

ライザップのプログラムで体重を減らすのは、
正直お手の物だと思います。

本家ライザップでもできるし、
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